【施設長からのメッセージ】
2026年6月に新たにオープンいたします!
近隣施設で事前に研修することも可能です。
木下の介護で、心温まる介護サービスをともに提供して下さるスタッフを募集しています。
オープニングスタッフとして一緒に働いてみませんか?
【働きやすさを常に追求!】
◎年間休日120日(月10日公休)
◎有給休暇取得率 70%以上
(パート職も取得を推奨)
◎平均残業時間 10時間/月
(パート職は残業ほぼゼロ)
◎育休取得もしやすい環境
・育児休暇取得者:51名/年
・育児休暇後の復職者:15名/年
・育児休暇後の時短勤務者:11名/年
【身だしなみの規定が緩和されました♪】
★髪型・髪色自由!(規定有)
★ネイル・カラーコンタクトOK!(華美なものは除く)
【車通勤をご希望の方】
マイカー通勤は可能ですが施設の敷地内には職員用の駐車スペースがないため、
ご自身で近隣の駐車場を契約していただくことになります。
その場合、仮に公共交通機関を利用した場合の1ヶ月定期代を支給させていただき、
駐車場代・ガソリン代を賄っていただきます。
※自転車や原付バイクは施設の駐輪場に停められます。
仕事内容:朝7時?夜9時の間でお好きな時間帯(6時間以上)をお選びいただきます。
起床・就寝介助、食事介助、入浴介助、イベント・レクの補助、おやつの提供、見守り巡回などを行っていただきます。
最初は先輩スタッフがマンツーマンでご指導しますので、未経験の方はもちろん、ブランクがある方や、経験者も安心してお仕事が始められます。
人によってお仕事を覚えていただくスピードは違いますので、一つひとつ丁寧に指導し、じっくりと習得していただき、徐々に独り立ちしていただきます。
【一日の流れの例(以下から6時間程度)】
・7:00 出勤・情報共有
・8:00 朝食のサポート(部屋の移動・配膳)
・9:00 歯磨きのサポート
・10:00 入浴の
サポート
・12:00 昼食のサポート(部屋の移動・配膳)
・13:00 歯磨きのサポート
・14:00 イベント・レクリエーション
日替わりのカレンダーに沿ってイベントやレクリエーション。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。
・15:00 おやつの提供(一緒にテレビを見たりもします。)
・16:00 介護記録作成
・17:00 見守り・巡回
・18:30 夕食のサポート(部屋の移動・配膳)
・19:00 歯磨きのサポート
・20:00 就寝のサポート介助(部屋の移動・着替え)
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勤務地:セントスタッフ株式会社
埼玉県飯能市柳町15-14
○● アクセス・最寄り駅 ●○
西武池袋線「飯能」駅より徒歩8分
給与/勤務時間:(1)24時間の内、1日6時間~・週2日~OK。
早朝・夜間勤務できる方活躍中。
「子供の学校の時間だけ」「旦那が家にいる夜と土日だけ」など、希望の曜日・時間帯をご相談ください。
<勤務例>
7時~16時/9時~18時/12時~21時/16時~10時
通常時給:1,221円〜1,331円
○● 給与備考 ●○
時給 1221円~1331円 ※資格による
勤務期間:3ヶ月以上
待遇・福利厚生・歓迎条件など:交通費規定内支給、制服貸与、ブランクOK
○● 待遇・福利厚生 ●○
・交通費支給(上限20,000円/月)
・諸手当あり
・制服貸与
・食費補助
・有給休暇
・社会保険完備
・資格取得サポート
・施設内研修
・介護施設入居優遇制度
○● 応募資格・条件 ●○
・未経験活躍中!無資格OK
・20代、30代、40代、50代まで幅広い層が活躍しています。
・主婦(夫)の方活躍中(子育てや家庭を両立しやすい環境です)
・ミドル・シニア層の方も活躍中
・フリーターの方が、正社員へのステップとしても活躍中
<以下の方、歓迎します!>
ホームヘルパー2級・介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方。
●働きながらタダで初任者研修が受講できます。
木下福祉アカデミーの初任者研修講座は週1回の通学なので、働きながらでも無理なく受講できます。
奨学金制度を利用できますので、自己負担はテキスト代の約9,000円のみで受講できます(当社規定あり)。
●特養・老健などご経験の方も活躍中
「特別養護老人ホームや介護老人保健施設の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大活躍中です。
民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。
●介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。
/扶養内控除勤務可
/スキルUPしたい方活躍中
企業情報:セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社
労働者派遣事業(派13-010725)
職業紹介事業(13-ユ-010591)