《HITOWAキッズライフ株式会社》 「心が動く体験」と「豊かな対話」で つながりを創造する「つながり保育」を理念に掲げ 子どもたちの多様性を尊重し 子どもの「やりたい」という気持ちから始まる 保育環境を大切にしています♪ ＼★ここがポイント★／ ◎年間休日は多めの120日以上！ ◎賞与・昇給・退職金制度あり♪ ◎ブランクのある方、未経験の方もOK！ ◎日曜・月曜の固定休みです！ ◎住宅手当、借り上げ社宅あり！ 　自分で選んだ物件に月額0円から住める！ ◎多彩なキャリアアップ研修！ ◎福利厚生が充実しています☆ ◎男性保育士も活躍しています♪

仕事内容：児童発達支援事業所での保育業務全般をお願いします！ ■持ち帰りの仕事はありません

勤務地：セントスタッフ株式会社 千葉県船橋市湊町2-12-24 湊町日本橋ビル3F ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 京成線「京成船橋」駅 徒歩10分 JR総武線、東武アーバンパークライン「船橋」駅 徒歩13分 京成本線「大神宮下」駅 徒歩13分

給与／勤務時間：（1）09：00~18：00(実働8時間/休憩60分) 通常月給：245,000円〜286,000円 ○● 給与備考 ●○ 【月給】245,000円~286,000円 <月給内訳> 基本給：140,000円~ その他諸手当 固定残業代：なし(1分単位で別途支給) ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤手当：あり(上限40,000円/月、 　6カ月定期支給の場合は上限216,000円) ・昇給：あり(本人評価、会社業績により支給) ・賞与：年2回(年3ヶ月分) ※その他の福利厚生については 　「待遇/福利厚生」欄をご覧ください

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、寮・社宅あり、制服貸与、未経験・初心者OK、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・年間休日120日程度 ・定休日：日曜・月曜・祝日 ・有給休暇 　(初年度は入社2ヶ月後に3日、半年後に13日付与) ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・昇給あり ・賞与あり ・交通費支給 ・社会保険完備 ・制服貸与あり ・住宅手当(賃貸契約者且つ世帯主) ・行政の宿舎借上げ支援制度 　(月額家賃：自己負担0円~) 　※行政規定、社内規定あり ・引越し費用 会社負担あり 　※一都三県(東京・神奈川・埼玉・千葉) 　以外からお引越しの場合 　＜負担内容＞初期費用(敷金・礼金・仲介手数料)、 　更新料、引越し費用上限100,000円 ・会社独自の社宅制度 ・産前産後休暇、育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・特別休暇(結婚・出産・慶弔) ・ひとり親手当5,000円/月 ・ひとり親特別応援手当50,000円×2回/年 　(小学生以下の子どもがいる方が対象) ・雇用形態の変更(正社員⇔パート) ・時短勤務制度 ・退職金制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ接種補助 ・結婚祝金、出産祝金、慶弔金 ・確定拠出年金 ・クラブオフ(200,000店舗以上)、エクシブ(全国) 　※宿泊、テーマパーク、映画、イベントに関する 　施設等を最大90％割引、会員優待価格で利用可 　(家族、友人含) ・軽井沢保養所 ・HITOWAグループ内サービス社員割引 　(おそうじ本舗・靴専科) ・研修制度(年間45講座244回以上の多彩な 　研修を実施※2024年度実績) 　※社内研修は全て業務時間内 ・社員紹介制度(謝礼金あり) ○● 応募資格・条件 ●○ 保育士 ▲上記の資格は必須です ◇年度内入社歓迎！ 　園見学・会社説明・転職相談も歓迎！ ◇未経験者、ブランクのある方も 　お気軽にご相談ください♪ ◇男性保育士も活躍中！