「サービスの質はスタッフの質に左右される」 　と思っています。 　そのためまずはスタッフさんが働きやすい 　環境を作るようにしています。 【おすすめポイント】 ◇フレックスタイム制度あり ◇コミュニケ?ションを大切に！ 　最低月1回のスタッフミーティングを行い、 　スタッフ間のコミュニケーションを 　大切にしております！（勤務時間内） ◇有給休暇の時間単位の取得可能など 　働きやすい職場環境を目指してます！ ◇マイカー通勤可能 　無料の駐車場がございます。 ◇福利厚生充実！ 　退職金共済、制度があります。 　賞与は年3回！ 　休暇制度も充実しています。 【さわやか北摂の大切にしていること】 一　謙虚なこころ 一　相手の立場に立つ 一　思いやりのこころ 一　奉仕のこころ 一　感謝のこころ

仕事内容：＊訪問介護・障がい福祉サービスの 　サービス提供責任者業務 ＊サービス対応地域は川西市中心 【お仕事内容】 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・関連各所との調整 ・ケアプランに基づく訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議への参加 ・サービス提供後のモニタリングや調整 ・ヘルパーの教育・指導、フォロー対応 ・ヘルパー業務ほか 【職場の雰囲気】 「困った時はお互い様」という考え方が 根付いているので、 職場でも困っている人がいれば 自然と周りの人がサポートしてくれます。

勤務地：セントスタッフ株式会社 兵庫県川西市水明台1-2-49 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ ☆マイカー通勤OK/無料の駐車場あり 能勢電鉄妙見線　平野駅　徒歩20分 能勢電鉄妙見線　畦野駅　徒歩23分

給与／勤務時間：（1）【08：45分~17：30】 （実働8時間/休憩45分） ・月平均時間外労働時間：2時間 通常月給：255,000円〜305,000円 ○● 給与備考 ●○ ≪内訳≫ ・基本給　250,000円~300,000円 ・提供責任者手当　5,000円 ≪その他≫ ・交通費　上限15,000円/月 ・賞与年3回（計3.5ヵ月分/前年度実績） ≪賃金締切日・支払日≫ ・締切日：月末 ・支払日：翌月20日

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、未経験・初心者OK、即日勤務OK、車通勤OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・年間休日110日 ・基本は土日休み ・完全週休二日制 ・夏季休暇　3日 ・正月休暇　5日 ・有給休暇 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・昇給　2,000円~20,000円（前年度実績） ・賞与年3回（計3.5ヵ月分/前年度実績） ・退職金共済　加入 ※退職金共済掛金 　月額12,000円~24,000円 （別途法人が負担） ・退職金制度（勤続1年以上） ・社会保険完備 ・定年　一律60歳 ・再雇用制度　上限65歳 ○● 応募資格・条件 ●○ 介護職員実務者研修(ヘルパー1級) ◇必須 ・介護職員実務者研修修了者 ・普通自動車運転免許 ※原動機付自転車免許のみでも可 ◇歓迎 ・介護福祉士 ◇経験 ・訪問介護または障がい者居宅介護の 　サービス提供責任者経験の方や 　初心者の方も歓迎します！ ◇必要なPCスキル ・ワード・エクセル操作

企業情報：セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/