話題の「スパーク運動療育」を提供するスパークランドを運営しています。 スパーク運動療育は、未就学児童に重点を置いた、発達に心配がある子どもへの発達支援事業です。「一般社団法人日本運動療育協会」から【スパーク運動療育】のノウハウを提供頂き運営を行っていきます。今後、需要が増えていく社会的価値が高まっていく業態となります。子どもの成長を感じながら自らも成長できる社会的貢献度が高いやりがいのある事業です。 スパークでは運動療育を中心にしていますので、身体を動かすことが好きな方、子供が好きな方、創造力豊かな方などが活躍できる環境です。 遊びの中から発達を促すクリエイティブなお仕事になります。

仕事内容：子どもと一緒になって遊んだり笑ったり動き回ったりすることがお仕事となります。また、自発管としてスタッフの教育・管理や計画書作成など、店舗運営全般業務をお願い致します。 スパークで行う療育は運動療育です。運動療育は、子供の興味を生かしながら子どもの意思で身体を動かして遊ぶ療育方法です。この運動療育にスパークの特徴である脳科学、発達心理学の要素を加えていく総合的発達支援プログラムになります。

勤務地：セントスタッフ株式会社 宮城県仙台市泉区長命ヶ丘５?１?１０　１階 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR仙山線　北山駅から車で14分 仙台市南北線　泉中央駅から車で14分

給与／勤務時間：（1）9：00~18：00（休憩60分） 通常月給：252020円〜293430円 ○● 給与備考 ●○ 【給与内訳】 ・基本給：192,020円~233,430円 ・資格手当：20,000円 ・処遇改善：40,000円 ※時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、制服貸与、未経験・初心者OK、即日勤務OK、車通勤OK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 週休２日制（公休111日） 毎週水曜日（固定）＋希望日１日をシフトで管理いたします。 夏季休暇 年末年始休暇 ○● 待遇・福利厚生 ●○ 社会保険完備 昇給（年１回） 賞与（年３回） 交通費支給 退職金あり 研修制度あり 資格取得支援制度あり 確定拠出年金 処遇改善手当 制服貸与 ○● 応募資格・条件 ●○ 児童発達支援管理責任者 児童発達管理責任者研修修了されている方

企業情報：セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/