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積極採用中
越谷市
埼玉県
○● アクセス・最寄り駅 ●○ 東武スカイツリーライン「越谷」駅より 徒歩12分(約950m)
アルバイト/パート
(1)※休憩1時間 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中! 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 通常時給:1550円〜1580円
■週2日?OK!WワークOK!(日数応相談) ■ケアを通じてケアプラン作成をしたい方は 『週2日ケアマネ』『週1日介護職』 などの兼務も可能です! ■介護職での勤務も表記の金額を支給! ■日勤帯(早番・遅番)のみで夜勤なし!
仕事内容:介護付有料老人ホームでのケアプラン作成。 ■利用者様・ご家族様からヒアリング ■最適なケアプランの作成 ■担当者会議・モニタリング実施 ■各種帳票作成 ■その他付随する業務 ※利用者様の簡単な見守り業務を お任せする場合もございます。 5104872
勤務地:セントスタッフ株式会社 埼玉県越谷市宮本町3丁目142-1 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 東武スカイツリーライン「越谷」駅より 徒歩12分(約950m)
給与/勤務時間:(1)※休憩1時間 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下! ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中! 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能! 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 通常時給:1550円〜1580円 ○● 給与備考 ●○ ※介護福祉士をお持ちの方は1,560円~1,580円 ※上記時給には処遇改善加算、 ベースアップ支援加算を含み、 総労働時間に対して支給されます。 ※特定処遇改善加算金は夏・冬・春、 年3回に分けて支給されます。 ※早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、 時給25%割増の早番・遅番手当あり ※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当) ※年末年始手当 ※残業代別途支給(1分単位で支給) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務期間:3ヶ月以上
待遇・福利厚生・歓迎条件など:シフト制勤務、早朝・深夜勤務、交通費規定内支給、社員登用あり ○● シフト・休日・休暇 ●○ ◆1ヶ月ごとのシフト制(希望休あり) ◆扶養内勤務OK ◆年次有給休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業 ◆介護休業取得実績あり ◎有給取得率83%! ◎産休育休取得率100%! ◎産休育休復職率96%! (いずれも2024年度実績) ○● 待遇・福利厚生 ●○ ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆インフルエンザ予防接種補助 ◆ALSOKグループの福利厚生制度利用可 (レジャー施設割引、宿泊施設割引、 各種保険団体割引等 例:自動車保険 最大32.5%割引) ◆70歳雇止め制度あり (継続雇用制度あり/契約上限年齢78歳迄) 【正社員登用制度】 スタッフが末永く活躍できる環境づくりの 一環として積極的に正社員登用を行っています。 「将来的には正社員を目指したい! けど、まずはお試しでパートがいい」 そんな働き方もOKです。 ○● 応募資格・条件 ●○ ※介護支援専門員 もしくは 主任介護支援専門員をお持ちの方 【更新研修費用の補助制度あり】 末永くご活躍いただくために、 介護支援専門員の更新研修費用の 負担制度を設けております。 ▼ゆくゆくは正社員で活躍したい方◎(正社員登用制度で活躍している方多数!) ▼明るく元気に利用者様と向き合える方◎ ▼新しいことにチャレンジしたい方◎ ▼デジタル記録システムの操作ができる方、支障がない方、得意な方◎ ▼介護業界の変革期を一緒に担って頂ける方◎
企業情報:セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社 労働者派遣事業(派13-010725) 職業紹介事業(13-ユ-010591)