【保育士正社員／院内保育所・夜勤なし・病児なし】 ★未経験・ブランクありOK★あたたかい雰囲気の小規模園で一緒にお仕事しませんか★ ＼姫路医療センター　しらさぎ保育所／ ・定員２５名　主な対象：０?２歳児 ・病院で働く方のお子様をお預かりしています。 ・夜勤なし、第１土、日祝・年末年始はきっちりお休みです。 ・近隣には姫路城があり、天気の良い日は戸外へ出かけています。 ・現在、約4人ほどの女性スタッフ、20代から50代の方で構成されています。 ・株式会社テノ．コーポレーションが運営している受託園です。 ＼福利厚生のばっちり！／ ・マイカー通勤OKです♪ ・通勤交通費も月額上限20,000円・ガソリン代も支給ありです！ ・産休・育休あり（取得実績あり／条件有／育休復帰率84.8%） ◎腰を据えて長くお勤めいただくことが可能な保育園です。 ＼小規模保育園の魅力／ ・認可保育園のような大量の書類や残業はありません！ ・行事やイベントに追われることもなく持ち帰りもなし！ ・０?２歳児さんを中心にあたたかい雰囲気で保育を提供しています。 ・少人数のゆったり保育だから未経験の方やブランクありの方も不安なくお仕事を始めていただけます。

仕事内容：・登園時の受け入れから保育活動 ・保護者様対応、記録物等の書類作成 ・お子様の食事の準備、介助 ・園の清掃や環境整備 ・その他保育及びそれに付随する業務全般 ・その他保育及びそれに付随する業務全般 2439

勤務地：セントスタッフ株式会社 兵庫県姫路市本町68番地 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR、山陽電車　姫路駅より　バス10分 JR、山陽電車　姫路駅より　徒歩20分

給与／勤務時間：（1）月~金曜日（土曜日） 7時00分~21時00分の間のシフト制 ＊1か月単位の変形労働制 ＊休憩は法定通り付与 通常月給：185000円 ○● 給与備考 ●○ 月給：185,000円~ 想定年収：277万円~ これまでのキャリヤや経験に応じて給与は決定します。 ・時間外手当（所定労働時間を超えた分）は１分単位で計算 ・通勤手当：実費支給：月額20,000円（上限） ・賞与年2回（7月・12月）（基本給1.5か月分/年） ・昇給年1回（4月） ・退職制度あり ・試用期間：3ヵ月（試用期間中の待遇は変更なし）

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 第一土、日祝　年末年始（12/29?1/3） ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・社会保険完備、各種労災、厚生年金等 （勤務実績により加入保険に変動あり） ・退職金制度あり（勤続年数による） ・退職金共済加入 ・定年制あり ・再雇用制度あり ・産休・育休あり（取得実績あり／条件有） ・エプロン貸し出しあり ・月１回社内研修 ・社外福利厚生「teno club off」加入 ・ネイルOK ・髪色自由 ○● 応募資格・条件 ●○ 保育士資格

企業情報：セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/