日本全国に展開している東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。

仕事内容：【2025年11月オープン！】 ケア21の有料老人ホームで、生活相談員の業務 ・施設運営サポート(見学対応や新入居者のフォロー) ・入居者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ・ご家族対応・外部ボランティアの受け入れなど 施設と各所をつなぐ役割を担って頂きます。

勤務地：セントスタッフ株式会社 東京都江戸川区北篠崎1-88-2 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 篠崎駅より京成バス「北篠崎」から徒歩約2分

給与／勤務時間：（1）原則 9:00~18:00（休憩60分） ＊シフト等により前後する可能性あり ＊1ヶ月単位の変形労働時間制 （例：30日-171時間,31日-177時間） 通常月給：312800円 ○● 給与備考 ●○ ■基本給175,000円 ・地域手当30,000円 ・職務手当20,000円 ・業態手当2,800円 ・資格手当25,000円(介護福祉士) ・居住支援特別手当(東京都限定事業)10,000円 ・時間外特別調整手当50,000円 ※時間外特別調整手当は26時間分の見込残業代として支給。 超過分は別途支給。

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、交通費規定内支給、制服貸与、オープニング、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ■シフト制(月8?9日休) ※希望休制度あり ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日111日 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ■賞与 平均36万/年(年2回) ■勤続賞与(年2回) 1年目：5,000円/年 最大：10万円/年 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(勤続1年以上) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ■組合制度 ・祝い金＆見舞金 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジャー施設割引 ・旅行優待サービスあり ■グループ団体傷害保険(割引率85％) ○● 応募資格・条件 ●○ 介護福祉士 ■必要資格・経験 ・介護福祉士 ・介護経験（3年以上） ■あれば尚可 ・相談業務のご経験 ・有料老人ホームでのご経験

企業情報：セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/