《訪問介護事業所　HUBライフケア埼玉》 ■障がいや難病の方へ生活全般をサポート、 ご利用者様のご自宅でのお仕事です ■1日1訪問のみの直行直帰！ 　出社の必要はありません。 ■時間に追われ駆け回る必要ありませんし、 　運転が苦手な方にも安心！ 　移動手段はご希望に合わせておりますので、 　電車でもOKです！ ■業界高水準の高待遇☆ 　ワークライフバランス重視の方は 　週3勤務でも正規雇用可能なので 　自分の時間を充実できますよ！ ■覚えるまで丁寧に指導いたしますのでご安心ください♪ 　未経験の方がやりがいを感じ 　評価されている例がたくさんあります！ 　経験者は今までの経験を存分に発揮頂けます☆ ・自分の時間がない ・職場環境として働きにくい、ブラックだ ・残業が多くてツラい ・時間外で給与が発生しないやる事が多い ・納得できない給与減額やペナルティがある 当社は上記の悩みをしっかり解決していきます！ HUBライフケアは気持ちよく働ける環境を 一人一人にあった形で提供しておりますので 離職率も低く安定していて働きやすい環境です♪

仕事内容：◇訪問介護事業所での生活支援員のお仕事 障がいや難病の方の生活を全般的にサポートするお仕事です。 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 ※無資格の方は、資格取得までは生活援助業務のみとなります。

勤務地：セントスタッフ株式会社 埼玉県さいたま市大宮区下町1-43-7 南銀プラザ402 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ ※埼玉県全域でのご利用者様を対象としており、直行直帰ですので埼玉県全域での募集となっております。 JR埼京線　大宮駅　徒歩6分 上越新幹線　大宮駅　徒歩6分

給与／勤務時間：（1）◇変形労働時間制 日勤のみ可、夜勤専従あり (1)10：00~19：00　 (2)22：00~翌8：00の間の8時間程度 訪問先により変動の可能性があります。 ・休憩60分以上 ・残業もほぼありません 通常月給：300000円〜500000円 ○● 給与備考 ●○ 【月給】300,000円~500,000円 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・通勤手当：実費全額支給 ・昇給：あり ・賞与：あり ※サービス残業はありません ※その他の福利厚生については 　「待遇/福利厚生」欄をご覧ください 【実際の雇用ケース】 ☆高収入型 職種：マネージャー 経験年数：3年 週間出金日数：週5日勤務 額面：50万円/月 ☆ワークライフバランス型 職種：介護職員 経験年数：0-1年 週間出金日数：週3~4日勤務 額面：25万円/月 ☆通常の働き方 職種：介護職員 経験年数：1年 週間出金日数：週5日勤務 額面：30万円/月

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：交通費規定内支給、未経験・初心者OK、即日勤務OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 【年間休日107日】 ・週休2日制 ・年次有給休暇 ※ワークライフバランス重視の方：週休4日制可 ・育児支援あり ・長期休暇・特別休暇：相談休暇あり ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・賞与あり ・昇給あり ・交通費支給 ・有給休暇あり ・社会保険完備 ・研修制度あり ・資格取得支援制度あり（全額負担） ・復職支援 ・副業OK ○● 応募資格・条件 ●○ 無資格 無資格OK！過去の職歴は不問です！ 《ウェルカム要件》 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・介護福祉士歓迎 ・管理職を目指したい方 ・やる気を持ってお仕事に取り組んでくださる方 ☆資格取得に積極的な会社ですので、 　キャリアアップをお考えの方はぜひご応募ください！

企業情報：セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/