《セントケア茂原》 ◇離職率が低い職場です！ 「働きやすい」と答えた人が9割以上♪ 長くゆったり働いていただける環境です！ ◇介護の仕事からキャリアアップ！ 資格や経験を活かして、相談員への一歩を踏み出しませんか？ 充実の研修制度でお待ちしています！

仕事内容：お客様の自立支援に向けたけケアサービスを行うための支援業務を行っていただきます。 ・利用に関する契約や事前調査 ・ケアマネ及び関連各所へ連絡調整 ・他事業所やご家族との連絡、調整　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・介護業務全般　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・PC操作（エクセル、ワード） 大手介護グループ企業ならではの福利厚生があります♪ セントケア・グループ余暇利用の支援サービスとして全国の人気ホテル、レジャー施設などを特別優待価格で楽しめます！ セントケア・グループオリジナル長期所得補償制度※社会保険加入が必須 (介護業界初の取組です。病気やけがで長期間にわたり働くことができなくなってしまった場合、会社が給与を保証する制度) ・ほっとライン (職場での解決し難い問題や、相談しにくい内容についての相談・通報窓口を専門家でもあり中立の立場でもある外部弁護士事務所にて開設しています。)

勤務地：セントスタッフ株式会社 千葉県茂原市鷲巣706-2 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR茂原駅より2.5 q、車で8分 小湊鐵道バス鷲ノ巣バス停より徒歩3分 <マイカー通勤可/駐車場完備>

給与／勤務時間：（1）シフト制 8:30~17:30 通常月給：237500円〜281000円 ○● 給与備考 ●○ 【月給】237,500円~281,000円 ※経験考慮あり ＜別途支給＞ ・認知症加算手当　1,000円／月 ・中重度加算手当　2,000円／月 ・処遇改善一時金 年2回支給（5，12月）

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、交通費規定内支給、制服貸与、未経験・初心者OK、即日勤務OK、車通勤OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 1ヶ月変形労働シフト制 月8日?11日休み（年間休日112日） 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 ○● 待遇・福利厚生 ●○ 賞与2回/年 処遇改善一時金 2回/年 社会保険完備 昇給有 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 介護支援専門員受験費用補助 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度　　他 ○● 応募資格・条件 ●○ 社会福祉士,介護福祉士,普通自動車運転免許 《必須要件》 ・上記いずれかの資格保持 ◇未経験・ブランクのある方も 　お気軽にご相談ください♪

企業情報：セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/