《特別養護老人ホーム　田谷の里》 ★神奈川県優良介護事業所認定「かながわ認証」取得施設 ★令和5年度「かながわベスト介護セレクト20」受賞施設 ユニット型特別養護老人ホームです♪ ＊特別養護老人ホーム：定員100名 ＊ショートステイ：定員20名 介護職の正社員を募集します。 ー★ココがポイント★ー ◎働きやすい環境づくりを行っています！ ・残業ほぼナシ(月平均2時間程度) ・有給取得率も高く、 　お休みもしっかり取れます ・子育て中の方も活躍しやすい環境 など、安心して長く働ける職場です♪ ◎福利厚生制度も充実！ ・永年表彰制度 ・月に一度のバイキング ・新人歓迎会、親睦旅行や 　ソフトボール大会 など 職場のコミュニケーションも大切にしています♪ ◎充実した研修制度が自慢♪ ・中途採用職員向けの定期的なフォローアップ研修 ・認知症ケア、自立支援研修　など 常に自分のスキルを磨くことができます。 ◎キャリアアップを目指せます！ ・資格支援制度(全額補助：初任者研修・実務者研修) ・ジョブチャレンジ制度 ・昇進昇格試験制度　など 平等にチャンスがあるキャリアアップ制度で、 スタッフの夢を応援・サポートしています♪ 年齢や経験などに関係なく、 お互いに意見や相談をし合える とても風通しの良い職場です♪ まずはお気軽にお問い合わせください。 ご応募お待ちしております！

仕事内容：■ユニット型特別養護老人ホームの 　介護業務のお仕事です！ 《業務内容》 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・リネン交換 ・清掃、環境整備 ・レクリエーション活動 ・記録業務　など ＊特別養護老人ホーム：定員100名 ＊ショートステイ：定員20名 ◇平均介護度：3.7 ◇記録はPCを使用し、 　業務効率の改善を図っています。

勤務地：セントスタッフ株式会社 神奈川県横浜市栄区田谷町1364-2 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ ◎マイカー通勤OK！(自己負担 月2,000円) ◎JR各線　大船駅　徒歩26分 ◎田谷バス停 下車徒歩4分(乗車駅：大船駅 又は 戸塚駅)

給与／勤務時間：（1）◇月単位の変形労働時間制 《日勤帯》 07：15~16：15 08：30~17：30 12：30~21：30 (実働8時間/休憩60分) 《夜勤》 21：15~翌07：30 (実働8時間/休憩2時間15分) 通常月給：267500円〜342000円 ○● 給与備考 ●○ 【月給】267,500円~342,000円 ~月給内訳~ 基本給：180,500円~240,000円 住宅手当：20,000円~25,000円 処遇改善手当：67,000円~77,000円 ※住宅手当：全員に支給(規定により異なる) ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・夜勤手当: 5,000円/回 ・資格手当：5,000円/月(介護福祉士) 　　　　　　3,000円/月（実務者研修） 　　　　　　1,000円/月(介護職員初任者研修) ・扶養手当：配偶者 25,000円/月 　　　　　　第1~2子 10,000円/月 ・通勤手当：あり(上限50,000円/月) ・昇給：あり(前年度実績 月1,000円~7,000円) ・賞与：年2回(前年度実績 計3.8ヶ月) ※その他の福利厚生については 　「待遇/福利厚生」欄をご覧ください 《給与支給》 ・月末締め/当月28日払い

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、交通費規定内支給、未経験・初心者OK、即日勤務OK、車通勤OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ 月9日休み(2月は8日) シフト制により決定 年間休日107日 慶弔休暇 年次有給休暇 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・賞与あり ・昇給あり ・交通費支給 ・有給休暇あり ・社会保険完備 ・退職金共済加入 ・退職金制度(勤続1年以上) ・定年制度あり(一律60歳) ・再雇用制度あり(上限年齢65歳) ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇制度あり ・研修制度 ・資格取得支援制度 ・ジョブチャレンジ制度 ・昇進昇格試験制度 ・永年表彰制度 ・新人歓迎会や親睦旅行 ・ソフトボール大会 　など ○● 応募資格・条件 ●○ 介護福祉士,介護職員初任者研修(ヘルパー2級),介護職員基礎研修,介護職員実務者研修(ヘルパー1級),無資格 ◇資格は不問です♪ ◇未経験者、ブランクのある方も 　お気軽にご相談ください！

企業情報：セントスタッフ 求人広告事業部 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/